公司团委与项目部青年“面对面 心连心”活动首站在九分公司防城港联检大楼主楼项目开展
为增强广大青年员工的企业归属感，深入了解项目部青年亟待解决的现实困难,增进区域项目管理团队的凝聚力，充分发挥共青团的组织作用。公司团委一行于8月22日利用周末时间到第九分公司防城港联检大楼主楼项目部召开了与项目部青年“面对面•心连心”座谈会，为项目青年员工带去生活、学习用品，活动还邀请了驻防城港项目的三分、四分、五分等兄弟单位青年员工代表参加。
座谈会始终以一种轻松的互动方式进行，九分公司党支部书记梁新红首先代表项目部对公司团委和各兄弟单位青年的到来表示欢迎。随后，项目工长卢源代表项目部通过PPT简要介绍了防城港联检大楼主楼工程项目基本情况及施工进度。座谈会围绕新形势下如何加强项目青年工作、青年怎样端正心态在项目部成长成才、对公司及分公司两级团组织工作的意见建议等议题畅所欲言，公司团委与新入职毕业生纷纷就见习期间的工作表现、存在的问题以及后续的工作规划进行交流讨论，并针对大家提出的问题做了相应的回答和指导。为了能让新员工尽快适应工作岗位，各兄弟单位的项目经理和老员工分享了他们的奋斗历程和成长心得，新员工表示深受启发。团委王贵书记在座谈会最后对广大青年员工提出五点希望与大家共勉：一是端正心态，做好角色定位；二是坚定信念，立志成长成才；三是勤学苦练，提升自我价值；四是团结互助，展现青年魅力；五是忠于企业，与团队共进退。他强调，团组织要围绕企业生产经营中心开展工作，尤其是项目部要经常组织开展有益的实践活动，要多关心关注团员青年的工作与生活，要切实帮助项目青年解决实际困难。
公司团委一行顶着烈日参观了项目部管理人员工作和生活环境，现场了解青年工作和生活情况，并在项目部与管理人员一起就餐。
当空烈日渐偏西，地上余热未散去，公司驻防城港项目部青年篮球联谊赛在九分项目部灯光球场精彩上演。秉承“友谊第一、比赛第二”的原则，运动员们都以最佳的竞技状态投入比赛。在各方团队的良好配合下，运动员们积极进取，每分必争，现场气氛热闹非常。篮球比赛是一场实力角逐，更是一次友谊和感情的交流，激发了员工的集体荣誉感，增进了队友间的友谊，加深了兄弟单位之间的沟通和交流。项目部青年员工们纷纷表示，很高兴组织搭建起这个平台，兄弟单位之间可以相互交流学习，很感谢组织深入项目关心青年，希望今后能有机会多参与类似活动，丰富员工文化生活的同时促进彼此间的团结协作与学习交流。
团委到项目部开展系列活动得到了两级团组织、团员青年的高度认可，并筹划成立驻防城港片区项目联合团总支，积极开展“青”字号品牌活动，为项目部团员青年搭建学习交流、共促共进、团结互助、共同成长成才的平台，促进区域项目部文化建设，加强与地级团市委共建共促，扩大企业品牌宣传及影响力。
